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Réussissez votre mutation avec le SNALC !

Le SNALC, fort de sa position et de son expérience avérée au niveau national, vous propose son expérience et son expertise pour vous expliquer, conseiller et accompagner dans votre projet de mobilité inter et intra-académique:

Lire le supplément QU dédié au mouvement inter 2024
Lire le supplément QU consacré au mouvement intra 2023

Titulaires ou stagiaires, vous voulez intégrer l’académie de Bordeaux ?
Le SNALC Aquitaine organise des visio Zoom pour vous conseiller et vous accompagner.

Nous travaillerons sur :
– les outils pour l’aide à la mutation
– la réalité des barèmes pour intégrer l’académie de Bordeaux
– les solutions techniques pour jouer avec l’algorithme dans les situations tangentes
– le SPEN et les POP : comment postuler ?
– l’articulation inter-intra à Bordeaux : du rêve à la réalité ?
et bien sûr toutes vos questions !
Inscrivez-vous à une ou plusieurs de nos visios pour le mouvement inter de la rentrée 2023 et vous recevrez les codes de connexion. Elles se déroulent en soirée.

Je m’inscris à la visio SNALC du mardi 14 ou du jeudi 16 novembre pour préparer mon mouvement inter de la rentrée 2023

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Les sondages du SNALC
Sondage national SNALC : Le Pacte dans les collèges et lycées généraux et technologiques
Le SNALC publie les résultats du sondage : Le Pacte ne passe pas
© SNALC_Estelle_MEUNIER

Au sommaire :

Les participants à l’enquête
L’engagement et le non engagement dans le PACTE
La mise en place du PACTE et son impact
En conclusion

Même si, alors que nous n’en sommes qu’à la première mise en place du pacte, les conditions d’exercice ne sont pas grandement détériorées par rapport à l’existant, l’inquiétude des professeurs demeure, au même titre que leur insatisfaction.



Rémunération : vers un rattrapage salarial?

© iStock_amriphoto

Le SNALC rappelle qu’il défend une revalorisation importante de la part fixe de la rémunération, et ce sans contreparties. Cette revalorisation est en réalité un rattrapage qui nous est dû. Le SNALC considère qu’elle est un élément incontournable de l’amélioration des conditions de travail des personnels.


Les propositions du SNALC pour revaloriser les rémunérations

Suivre l’évolution des concertations :

En tant qu’organisation syndicale représentative, le SNALC participe aux réunions de “concertation” sur la revalorisation des enseignants, CPE, Psy-EN. Il publie les comptes rendus de chaque réunion, en toute transparence :

Attractivité du métier d’enseignant : concertation du 13 septembre 2023 : lire le compte rendu du SNALC
Traitements et changements au 1er septembre 2023 : le compte n’y est toujours pas : lire l’article
Retrouvez les principales mesures et les grilles de rémunération actualisées ici

– Pour le SNALC, on est très loin du compte !
– “Revalorisation” des enseignants : loin du compte, et loin des 10 % promis…
– Le “pacte” enseignant, rien ne va !


AESH : le SNALC dans l’action unitaire

Un vrai statut, un vrai salaire pour les AESH : maintenant !
Lire le communiqué intersyndical Dordogne

Le gouvernement a engagé une grande concertation autour de l’école inclusive sans inviter les personnels AESH. Suite aux fortes mobilisations de ces dernières années et aux difficultés de recrutement, le ministère a consenti à la CDIsation au 1er septembre des AESH qui cumulent trois ans d’ancienneté. Néanmoins cette mesure reste très insuffisante au regard des conditions salariales, d’emploi et de travail des AESH. …

– accéder à la page consacrée aux personnels AESH
– accéder à la page consacrée à la rémunération des AESH

lire le compte-rendu de l’audience à la DSDEN de Dordogne du 13 juin 2023
lire le compte-rendu de l’audience à la DSDEN de Dordogne et au rectorat du 03 octobre 2023

Réforme du Lycée Professionnel :
L’intersyndicale voie pro exige le retrait du projet de réforme Grandjean contre le lycée professionnel

Greve du 18 octobre

L’intersyndicale de la voie professionnelle s’est réunie sur le projet de réforme des lycées pros imposée par la ministre C. Grandjean ce mercredi 15 novembre 2023.
La ministre déléguée à l’enseignement et la formation professionnels s’arcboute sur ses positions de casse du lycée professionnel en voulant imposer une dégradation brutale et scandaleuse de la classe de terminale. Le calendrier imposé est de surcroît intenable et irrespectueux du travail des personnels car la mise en œuvre de ce projet est envisagée dès la rentrée 2024.

L’intersyndicale voie pro SNUEP-FSU, SNEP-FSU, SNETAA-FO, CGT Éduc’action, SNALC, SUD Éducation, CNT appelle tous les personnels à échanger et organiser partout des heures d’information syndicale et des assemblées générales d’établissement pour préparer et réussir une mobilisation d’ampleur le mardi 12 décembre pour exiger le retrait de cette réforme des lycées pros.


Déclaration du SNALC au comité social d’administration « Au nom du SNALC, je veux dire à quel point la mort de notre collègue Dominique Bernard nous touche, et transmettre tout notre soutien à sa famille, à ses collègues, à ses élèves.
Il est difficile de poser des mots sur un acte aussi atroce. Qu’un ancien élève commette un acte terroriste, tue un enseignant, blesse plusieurs autres personnels de l’établissement n’est pas une chose à laquelle on pense le matin lorsqu’on se prépare à aller au travail. Trois ans après l’assassinat de Samuel Paty, le SNALC porte une exigence : que l’on évite les solutions toutes faites, la communication pour le plaisir de communiquer, le concours Lépine de l’innovation sécuritaire sans aucun rapport avec le constat rationnel. » Jean-Rémi GIRARD, le 07 novembre 2023
>>> Lire la déclaration complète <<<
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Lire les déclarations précédentes



Démarches :

Mise a jour progressive pour 2023-2024

Démarches :

Remboursement partiel des titres de transport : >> Cliquer ici
Pas de date limite de demande de prise en charge

Forfait mobilité durable : >> Cliquer ici
dossier à envoyer avant le 31décembre 2023

Participer au mouvement inter 2024 : >> Cliquer ici pour mvt 2D – mvt 1D
Du 08 novembre au 29 novembre 2023 à 12h00

Demande de congé de formation : >> Cliquer ici
pour les personnels enseignants du second degré, titulaires, stagiaires et contractuels
à formuler avant le 14 décembre 2023

Démarches antérieures : afficher


Espérance, expériences, vigilance : Nous avons changé de ministre mais la situation, elle, demeure la même. Nul doute que les chantiers qui attendent Monsieur Pap Ndiaye sont nombreux. Comme nos attentes vis-à-vis de sa politique.

➔ lire le communiqué complet : conditions de travail et climat scolaire

Notre système éducatif a connu en moins de dix ans des modifications significatives qui ont eu des effets délétères sur les élèves, sur nos conditions de travail et sur nos carrières. En y regardant de plus près, il n’y a guère que nos salaires qui aient du mal à bouger

➔ lire le communiqué du national
un meilleur traitement pour les professeurs certifiés

Discours sur l’école : une trajectoire qui va dans le mur ?


Le SNALC Bordeaux vous informe !

Compte-rendu de la CAPA Certifiés 2023 recours pour les Rendez-vous de carrière 2021/2022 : lire l’article !
Fin des dispositifs COVID : Asa longs, personnels vulnérables et confinement : lire l’article !
Le SNALC vous informe sur les modalités de demande de rupture conventionnelle : Lire l’article


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